Niektórym z nas marzy się dzień, w którym przejdziemy na emeryturę, a nasze dni wypełni spokój, cisza, będziemy mogli oddać się w pełni swojemu hobby, a przede wszystkim zaprzestać pracy. Często jednak, jako przedsiębiorcy, spoglądamy w przyszłość z niepokojem, bo nie wiemy czy w tym czasie będziemy mieli komfort finansowy. Czy holenderska emerytura zapewni nam dostatek?

Kiedy w Holandii idziemy na emeryturę?

W latach 2020 i 2021 wiek emerytalny pozostanie bez zmian – 66 lat i 4 miesiące. Od 2022 r. wiek emerytalny wzrośnie o 3 miesiące rocznie – do 67 lat w 2024 r.

W Holandii istnieją trzy rodzaje emerytur:

  • Państwowa holenderska emerytura AOW – dla wszystkich, którzy legalnie pracowali w Holandii (ogólne ubezpieczenie emerytalne)
  • Emerytura z funduszu opłacanego przez pracodawcę
  • Emerytura wynikająca z dodatkowego (dobrowolnego) ubezpieczenia emerytalnego

Państwowa emerytura AOW jest ubezpieczeniem, do którego nabywa się 2% praw z każdym przepracowanym rokiem w Holandii. Wysokość tej emerytury jest uzależniona więc od ilości przepracowanych lat, ale również od tego czy prowadzisz gospodarstwo domowe sam lub z partnerem i czy Twojemu partnerowi przysługuje AOW.

Informacja ta jest równie ważna dla osób prowadzących działalność na własny rachunek, ponieważ holenderska emerytura państwowa ich również dotyczy!

Pracując w Holandii 50 lat, zgromadzimy 100% przysługującej nam emerytury AOW. Wtedy kwoty przedstawiają się następująco:

Podane kwoty emerytury nie uwzględniają dodatku wakacyjnego 8% brutto od dochodu i dodatkowego emerytalnego dodatku za lata ubezpieczenia emerytalnego w Holandii, w wysokości €25,23

  1. JESTEŚ W ZWIĄZKU MAŁŻEŃSKIM LUB W ZWIĄZKU PARTNERSKIM -TY I TWÓJ PARTNER JESTEŚCIE W WIEKU EMERYTALNYM 
  • Kwota brutto z ulgą podatkową: €843.78 (bez : €843.78)
  • Kwota podatku z ulgą podatkową: 0,00 zł (bez : €157.75)
  • ZVW składka z ulgą podatkową: €48.09 (bez : €48.09)
  • Kwota netto z ulgą podatkową: €795.69 (bez : €637.94)
  1. JESTEŚ JEDYNĄ OSOBĄ W GOSPODARSTWIE DOMOWYM
  • Kwota brutto z ulgą podatkową: €1,228.22 (bez : €1,228.22)
  • Podatek z ulgą podatkową: €0,00 (bez : €229.50)
  • ZVW składka z ulgą podatkową: €70,00 (bez : €70,00)
  • Kwota netto z ulgą podatkową: €1,158.22 (bez : €928.72)
  1. JESTEŚ W ZWIĄZKU MAŁŻEŃSKIM LUB W ZWIĄZKU PARTNERSKIM: TWÓJ PARTNER NIE OSIĄGNĄŁ JESZCZE WIEKU EMERYTALNEGO I NIE OTRZYMUJESZ DOPŁATY ***
  • Kwoty brutto z ulgą podatkową: €843.78 (bez: €843.78)
  • Podatek z ulgą podatkową: €0,00 (bez: €157.75)
  • ZVW składka ulgą podatkową: €48.09 (bez: € 48.09)
  • Kwota netto z ulgą podatkową: €795.69 (bez: €637.94)
  1. JESTEŚ W ZWIĄZKU MAŁŻEŃSKIM LUB W ZWIĄZKU PARTNERSKIM: TWÓJ PARTNER NIE OSIĄGNĄŁ JESZCZE WIEKU EMERYTALNEGO I OTRZYMUJESZ PEŁNĄ DOPŁATĘ***
  • Kwota brutto z ulgą podatkową: €1,662.33 (bez: €1,662.33)
  • Podatek z ulgą podatkową: € 72,67 (bez: €311.33)
  • ZVW składka z ulgą podatkową: €94.75 () bez: €94.75)
  • Kwota netto z ulgą podatkową: €1,494.91 (bez: €1,256.25)
  1. JESTEŚ W ZWIĄZKU MAŁŻEŃSKIM LUB W ZWIĄZKU PARTNERSKIM: TWÓJ PARTNER NIE OSIAGNA JESZCZE WIEKU EMERYTALNEGO – DOPŁATA*** POMNIEJSZONA 0 10%

Od 1 sierpnia 2011 dopłata została pomniejszona o 10% dla gospodarstw domowych, w których łączny dochód wynosi co najmniej 2,760.87 € brutto miesięcznie

  • Kwota brutto z ulga podatkowa: €1,580.47 (bez : €1,580.47)
  • Kwota podatku: €57.42 (bez : €296.08)
  • ZVW z ulgą podatkową: €90.08 (bez: €90.08)
  • Kwota netto z ulga podatkowa : €1,432.97 (bez: €1,194.31)
  1. KIEDY MIESZKASZ ZE SWOIM DZIECKIEM
  • Jeśli mieszkasz z własnym dzieckiem, w wieku poniżej 18 lat, to otrzymasz emeryturę jak dla jednej osoby.
  • Jeśli mieszkasz z własnym dzieckiem, które jest w wieku powyżej 18 lat, to także otrzymasz emeryturę jak dla jednej osoby tj. 70% netto płacy minimalnej.

*** dopłata do AOW ze względu na partnera

Warunki otrzymania dopłaty ze względu na partnera:

  • Twój partner nie osiągną jeszcze w wieku emerytalnego
  • Pobraliście się lub zarejestrowaliście związek przed 1 stycznia 2015
  • Mieszkasz w Holandii lub w kraju, z którym Holandia ma podpisane umowy kontroli zasiłków
  • Twój partner ma dochód mniejszy niż €1,457.09 brutto miesięcznie z pracy lub własnej firmy
  • Twój partner ma dochód mniejszy niż €809.81 brutto miesięcznie z innego źródła np. renta lub zasiłek.

Niestety, większość z nas nie jest w stanie przepracować 50 lat w Holandii, a co za tym idzie zgromadzić rządowej emerytury na poziomie 100%. Istnieje jednak możliwość jej uzupełnienia. W tym celu należy nabyć dobrowolne ubezpieczenie (vrijwillige AOW verzekering) lub zakupić brakujące lata (gemiste jaren voor de AOW inkopen). Aby tego dokonać należy skontaktować się z SVB (Sociale Verzekeringsbank).

Jeżeli nie przysługuje Ci pełna holenderska emerytura AOW i nie masz innych dochodów lub są one niewielkie, to Twoje miesięczne wpływy są prawdopodobnie niższe niż minimum socjalne. Wówczas możesz ubiegać się o dodatek AIO, czyli dodatkowy zasiłek dla osób starszych.

Tutaj możesz sprawdzić aktualną wysokość swojej emerytury państwowej logując się za pomocą swojego DigID.

Jeżeli nawet uzupełnimy świadczenia do poziomu 100%, może się okazać, że wraz z osiągnięciem wieku emerytalnego nasza sytuacja finansowa ulegnie znacznemu pogorszeniu. Czy będziemy zmuszeni pracować aby zapewnić utrzymanie sobie i swojej rodzinie? Niezależnie od tego, czy planujemy powrót do Polski, czy zamierzamy pozostać w Holandii, warto pomyśleć o dodatkowym zabezpieczeniu i to jak najszybciej! W chwili obecnej emeryci, którzy wrócili do Polski mogą w dalszym ciągu pobierać państwową holenderską emeryturę. Czy zawsze tak będzie? Tego nie wiemy.

Emerytura – odpowiedzialność przedsiębiorcy

Przedsiębiorcom przysługuje państwowa emerytura, tak jak tym, którzy są zatrudnieni na etacie. Jednak zatrudnionym na etacie najczęściej pracodawca zapewnia opłacanie dodatkowego, prywatnego ubezpieczenia emerytalnego, które stanowi uzupełnienie wypłaty zapewnianej przez holenderski rząd. Samozatrudnieni sami muszą zdecydować o tym, jak chcą zorganizować swoje dochody i zagwarantować sobie spokojną starość.

Prywatne ubezpieczenie emerytalne można zakupić samemu korzystając z usług jednej z wielu niezależnych ubezpieczalni. Wyszukanie najlepszej oferty ułatwią nam porównywarki takie jak Independer.

Publikacja  25.06.2019

ZZP-er i PODATKI

12/07/2017|

Każdy musi płacić podatki w Holandii. ZZP -er także. ZZP-er płaci podatki od dochodów tak samo  jak ktoś, kto jest zatrudniony na etacie. Sprawdź jakie są ulgi podatkowe dla przedsiębiorców w Holandii. [...]

Zalety i wady bycia ZZP

18/05/2018|

Jakie są zalety i wady bycia ZZP w Holandii? Rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej, to poważna decyzja. Nie ma też dostępnego konkretnego podręcznika, który nam w tym pomoże. Korzystając z praktycznych informacji, można łatwo [...]

Jak obliczyć swoją stawkę godzinową?

11/04/2019|

Jako przedsiębiorca ponosisz większe koszty, więc Twoja stawka godzinowa w Holandii musi być większa niż stawka pracownika. Jak więc ustalić stawkę, która nie będzie ani zbyt wysoka, ani zbyt niska? Oto jak obliczyć [...]

Plany Budżetowe 2024

07/10/2022|

Prinsjesdag, czyli zmiany Podatkowe w Holandii - Co nas czeka w 2024 roku? Przedstawiamy Wam kluczowe informacje! Prinsjesdag, czyli zmiany Podatkowe w Holandii - Co nas czeka w 2024 roku? [...]

2020-09-25T15:11:35+02:00
Przejdź do góry